Maak kennis met de nieuwe directeur van Brainport voor Elkaar

Fotografie door: Leon van Loon
Brainport Eindhoven logo
Geschreven door Brainport voor Elkaar
02 februari 2026 Fotografie door: Leon van Loon

Met een missie die diepgeworteld is in sociale betrokkenheid, start Erik de Vries als nieuwe directeur van Brainport voor Elkaar. “Iedereen moet kunnen meedoen en profiteren van de groei van deze regio,” zegt hij. Tijd voor een kennismaking met de man die de sociale beweging in de Brainportregio verder vormt gaat geven.  

“Iedereen telt mee, dat is mijn drijfveer” 

Van maatschappelijk werker tot wethouder Sociale Zaken in Helmond: Erik draagt al zijn hele loopbaan een duidelijke overtuiging met zich mee. “Er is voor iedereen een plek in de samenleving. En nu mag ik, namens een brede achterban van bedrijven, maatschappelijke organisaties, onderwijsinstellingen en gemeenten, die overtuiging regio breed handen en voeten geven.” 

Brainport voor Elkaar wil de groeiende economische voorspoed koppelen aan sociale vooruitgang. “Dat begint bij het besef dat niemand aan de kant hoeft te staan. Onze leden delen die ambitie en dat maakt deze functie voor mij zo bijzonder.” 

Werkgevers als motor van sociale beweging 

Werkgevers spelen volgens Erik een sleutelrol. “Onze leden vertegenwoordigen samen meer dan 100.000 medewerkers. Dat biedt een enorm potentieel om mensen te bereiken én om vanuit de werkvloer beweging te creëren.” Werkgevers inspireren elkaar en versterken elkaars inzet. “Die innovatieve kracht van de regio zetten we nu in voor maatschappelijke opgaven.” 

Drie prioriteiten voor groei en impact

Voor de komende jaren ziet Erik drie duidelijke prioriteiten. Allereerst wil hij het ledenaantal laten groeien. “Hoe meer organisaties zich aansluiten, hoe groter ons bereik en hoe sterker de beweging.” Daarnaast richt hij zich op het verder uitbouwen van de programma’s, zodat ze meer mensen bereiken en meer maatschappelijke impact realiseren. Tot slot wil hij de interne organisatie versterken en professionaliseren, om de groei in goede banen te leiden en duurzaam resultaat te kunnen blijven boeken.

“Onze kracht zit in gezamenlijke oplossingen” 

Volgens Erik moet het in een slimme regio als Brainport mogelijk zijn om technologische innovatie te koppelen aan sociale vraagstukken. “Zien waar mensen achter dreigen te raken en daar samen iets aan doen, dat is de kern. Dan zorgen we écht dat iedereen meeprofiteert van de groei.” 

Een regio die vanzelf naar elkaar omkijkt 

Wat hij hoopt neer te zetten als directeur? “Een beweging die niet meer te stoppen is. Waarin bedrijven, overheden, onderwijs en maatschappelijke organisaties zó vanzelfsprekend samenwerken, dat wij als vereniging op termijn overbodig worden.” 

Zijn oproep aan leden is dan ook helder: “Een vereniging is niets zonder haar leden. Blijft betrokken, denk mee en doe mee. Alleen samen maken we van Brainport een sociaal sterke regio waar iedereen mee kan doen.  

Naam: Erik de Vries   

Leeftijd: 46 jaar

Woonplaats: Helmond

Gezinssituatie: Samenwonend, twee zonen (17 en 14)

Hobby’s: Muziek met zware gitaren (luisteren, niet bespelen), onder het genot van een lekker speciaal biertje

Verborgen talent: Lego bouwen